5月12日，管理学院副院长张菊香、党总支书记刘沧、副书记郭艺伟，办公室主任孙忠旺，以及专任教师薛伟霞一行，赴厦门市湖里区人力资源和社会保障局（以下简称湖里区人社局）开展校地产教研学合作研讨暨访企拓岗洽谈。湖里区人社局副局长、三级调研员郭琦玮，就业人才联合党支部书记、三级调研员林来付，人才中心主任万兴学，就业中心主任、一级主任科员张彬彬，就业中心二级主任科员谢尉达接待并参与研讨座谈。
郭琦玮副局长首先代表区人社局对我院一行的到来表示热烈欢迎。她表示，湖里区人社局在人才服务和促进就业方面与高校有着共同的目标，嘉庚学院培养的人才深受辖区企业的认可，她希望通过座谈研讨，为学校和企业搭建人才输送的桥梁，帮助企业更早发现人才，助力学生更快实现就业。 张菊香副院长介绍了管理学院的专业设置及新商科建设情况，并列举了学院在校企共建课程、共同编写教材、共建实习实训基地等方面取得的成果。她希望以此次交流为契机，未来在企业参访、人才培养方案优化、企业高管进课堂、学生实习实训以及横向课题研究等方面开展更深层次的产教研学合作。
此次研讨座谈不仅搭建了管理学院与地方政府及企业之间的沟通桥梁，更在产教研学融合、人才技能培训、资源共享、就业促进等方面形成了多项共识。
研讨洽谈结束后，我院一行人员在湖里区就业中心二级主任科员谢尉达陪同下，参访了厦门松下电子信息有限公司（以下简称厦门松下）。厦门松下人事部部长常青、招聘经理赖熙祥、招聘科长陈丽英、校招担当林明珠及社招担当李娟芽热情接待。
座谈会上，赖熙祥经理首先介绍了公司自成立以来招录的嘉庚学子的分布情况，每年参加我校春招和秋招的收获，以及当前公司人才需求图谱。张菊香副院长向公司介绍了管理学院的校企合作模式、专业人才培养方案修订和实习实训基地的建设情况。她表示，希望通过走访调研了解企业需求，及时将调研结果反馈到教研中去，使我们培养的人才能够快速适应新时代社会和企业的人才需求。
此次赴厦门湖里区的合作研讨与访企拓岗活动，是管理学院深化校地企联动、推动产教研学融合和就业促进的重要举措。未来，管理学院将持续以社会需求为导向，积极搭建校地、校企对接平台，不断优化人才培养方案，努力实现“人才链”与“产业链”的有效衔接，助力毕业生更高质量、更充分地就业，同时也为地方经济发展输送更多高素质应用型管理人才。
撰稿：孙忠旺
图片：管理学院供图
审核：张菊香 孙忠旺 林艺真
编辑：刘苏宁